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댓글(8)
급여를 올려야지
일, 책임만 늘어나는 승진따위 누가 바란다고
승진해봤자 급여도 안오르고 이상한 곳 배치 받느니 한직으로 편하게 돈버는게 좋지
보면 말만 승진이지 급여는 그대로 가거나 쥐똥만큼 올려줌
이게 진짜 최악으로 치닫는 경우 이런 사람들만 남아있어서 일 제대로 안하고도 왜 나 승진 안시켜주냐고 신고하는 상황까지 생겨나게 될지도.... ㄷㄷㄷㄷ
예전 회사도
자기 월급 동결해도 되니까 차장으로 승진안해달라던분 있었는데
잘 계시려나...
직원들이 건강해지고 있는 거임
좀 웃긴게 ㅋㅋ
1번 -> 그 동안 돈은 어디서 벌게? 공무원은 겸업금지 조항 있어서 쉬면 진짜 돈 한푼도 못받는거임
물론 기피부서 발령 받으면 2년 쉬면 재배치 받을 수 있음, 근데 2년 쉬게?
2번 -> 인사담당자한테 한직보내달라 요구할 깜이 됨? 여직원들이 울고불고 난리를 쳐도 안되는건 안되는거임
민원실처럼 야근없는 부서로 배치해줄 순 있겠지 근데 무슨 한직에 배치해달라고 해서 해줘야 되냐 인사담당자가 호구도 아니고 ㅋㅋ
3년 일해서 승진했는데 갓 들어온 신입하고 월급차이 별로 없어서 현타와서 그만둔 ㅋ 하는일은 거의 3배이상 나는데